Andreas Prechtl, 36 Jahre alt, ist ein engagierter Fußball-Coach, der seit 20 Jahren im Fußball tätig ist. Seine Trainerkarriere begann bereits in seiner Jugend beim Heimatverein DJK Altreichenau. Aktuell coacht er die U14 des FC Augsburg und hat zuvor verschiedene Teams im Nachwuchsbereich betreut. Zusätzlich sammelte Prechtl Erfahrungen als Co-Trainer bei der U23 des FC Augsburg im Herrenbereich.
Parallel zu seiner Tätigkeit beim FC Augsburg ist Prechtl auch Gesellschafter und Trainer in der Münchner Fußballschule (MFS). Er gründete die Future of Coaches GmbH und baute deren Zweigstellen in seiner Heimat, in Singapur und Amerika auf. Vor eineinhalb Jahren kehrte er nach Augsburg zurück, als der Verein sich neu im Nachwuchsbereich aufstellte. In seiner Arbeit legt Prechtl großen Wert auf eine Ausbildung, die den Spaß und die Freude der jungen Spieler in den Vordergrund stellt. Dabei betont er die Bedeutung der individuellen und technischen Schulung vor mannschaftstaktischen Aspekten.
Erfolge und Methodik bei der U14
In der Frühjahrsrunde der Saison konnte die U14 unter Prechtls Leitung alle sieben Spiele gewinnen, darunter auch gegen starke Gegner wie 1860 München und den FC Bayern. Ein bemerkenswertes Merkmal seiner Trainingsmethodik ist, dass die U14 bei Hallenturnieren ohne Torwart spielt, wobei ein Spieler als fliegender Keeper agiert. Prechtl ist zudem aktiv im Scouting und sucht nach Talenten in Niederbayern. Er wünscht sich mehr qualifizierte Trainer in den Vereinen und hebt die Wichtigkeit der Trainerausbildung hervor.
Der Vertrag von Prechtl als Coach in Augsburg endet im Sommer, und Gespräche über eine Verlängerung laufen bereits. Mit 23 Jahren erwarb er seine erste Trainerlizenz und strebt nun die Fußballlehrer-Lizenz an. Zudem äußerte er den Wunsch, in Zukunft mit einem Herrenteam zu arbeiten.
Ein Blick in die Arbeit anderer Vereine zeigt ähnliche Bestrebungen im Nachwuchsbereich. Der FSV Frankfurt, wie auf ihrer Webseite beschrieben, verfolgt das Ziel einer offenen, kommunikativen und menschlichen Umgangsform mit Kindern und Jugendlichen. Hierbei liegt der Fokus auch auf der Persönlichkeitsentwicklung und der Einbeziehung von Eltern in den Entwicklungsprozess der Talente. Die Schaffung eines Umfelds für Trainer und Mitarbeiter, in dem sie sich fachlich entwickeln können, wird ebenfalls betont.
Durch die Förderung von FairPlay und die Unterstützung in schulischen und beruflichen Fragen soll das Vertrauen der Eltern in die Arbeit der Vereine gestärkt werden. Die Suche nach Partnern und Unterstützern aus der Region zur Unterstützung des Nachwuchsleistungszentrums steht ebenfalls im Vordergrund.
