Trh práce v Spojenom kráľovstve: AI zaisťuje 31% zníženie pracovných miest!

Trh práce v Spojenom kráľovstve: AI zaisťuje 31% zníženie pracovných miest!

Vereinigtes Königreich - Trh práce v Spojenom kráľovstve zažíva turbulentnú fázu, a to má veľa spoločného s rýchlym rozvojom vo svete umelej inteligencie (AI). South Morning Post nahlásil, že znížilo najímanie pracovníkov v menovaných AI. Potreba pracovníkov zmizne, a to sa odráža aj v počte voľných pracovných miest.

Súčasná štúdia spoločnosti McKinsey & Co ukazuje, ako sa situácia dramaticky zmenila: v porovnaní s rovnakým obdobím v roku 2022 počet online pracovných ponúk klesol o neuveriteľných 31 percent. Obzvlášť ovplyvňujú profesie v oblasti technológie a financií, kde pokles v práci ponúka dokonca 38 percent. Tera Allas, senior poradkyňa spoločnosti McKinsey, objasňuje, že spoločnosti prehodnocujú svoje personálne stratégie a pozastavia niektorých náborových pracovníkov, aby čakali na produktívne výhody nových technológií.

Ilustrácia AI na trhu práce

Dôsledky úvodu Ki nemožno prehliadnuť. ainvest uvádza, že britský pracovník zažil významný pokles za posledných niekoľko mesiacov. Trh práce sa spomaľuje, zatiaľ čo ponuky pracovných miest silne klesajú. Tieto poklesy sú o to výraznejšie v rôznych odvetviach, ktoré podliehajú najmä technologickým zmenám.

Táto výzva sa neobmedzuje iba na vysoko kvalifikované povolania. Zníženie pracovných miest tiež kvitnú v oblasti pracovných miest pre začiatočníkov - napríklad stáže a učňovské vzdelávanie. Počet týchto ponúk klesol takmer o tretinu od zavedenia Chatgpt na konci roku 2022. To priťahuje situáciu pre nováčikov, ktoré často závisia od týchto oblastí, značne dole, pričom James Neave z Adzuna zdôrazňuje ťažkosti, ktoré vznikajú zo súčasných ekonomických podmienok.

• 38% pokles technologických a finančných pracovných miest
• 50% menej pozícií v oblasti programovania a riadenia v posledných troch rokoch
• Ponuky pracovných ponúk v vede o údajoch sa pred pandémiou zmenšili asi o 50%

Tento vývoj je súčasťou širšej tendencie, ktorá opisuje vplyv AI na trh práce. bpb zdieľať, že pokrok v Ai nie je možné, že nie je možné, že nie je možné, že nie je to možné, že nie je možné, že nie je to možné, že nie je možné Technologické zmeny sú nezastaviteľné a nie všetky priemyselné odvetvia sú rovnaké. Niektoré oblasti, ako napríklad vzdelávanie alebo nehnuteľnosti, dokonca zvýšili pracovné ponuky.

Existujú však nielen pozitívne účinky. Riziko, že pracovné miesta sa vymenia alebo že sa zvýši pracovné zaťaženie zvyšných zamestnancov, by sa nemalo podceňovať. AI by mohla pomôcť znížiť nedostatok kvalifikovaných pracovníkov, ale je potrebné prekonať aj početné výzvy a riziká. Potrebné nariadenie v používaní AI sa stáva čoraz viac horúcou témou, najmä vzhľadom na nové usmernenia EÚ, ktoré boli prijaté v júni 2023.

Otázka zostáva: Ako bude vyzerať trh práce v nasledujúcich rokoch? Údaje naznačujú, že AI by mohla potenciálne ovplyvniť až 66% pracovných miest. Úspešné zaobchádzanie s týmto vývojom by však mohlo zvýšiť inovatívnu silu hospodárstva a otvoriť nové oblasti zamestnania. Zostáva zistiť, či spoločnosti môžu využiť tieto príležitosti a zároveň čeliť výzvam.