الذكاء الاصطناعي إحداث ثورة في وظائف الأمن السيبراني حتى عام 2025!
الذكاء الاصطناعي إحداث ثورة في وظائف الأمن السيبراني حتى عام 2025!
N/A - في العالم الرقمي اليوم ، لعبت الذكاء الاصطناعي (AI) دورًا رئيسيًا في الأمن السيبراني ويجلب معه التحديات والفرص الجديدة. يوضح التحليل الحالي الذي أجرته مشاريع الأمن السيبراني أن النقص المقلق البالغ 3.5 مليون متخصص في صناعة الأمن السيبراني يمكن توقعه بحلول عام 2025. هذه زيادة مفاجئة في 350 ٪ مقارنةً بمليون البقعة المفتوحة التي تم تسجيلها في عام 2013. مشاريع الأمن السيبراني تشير إلى أن KI قادر على تحسين التحليلات وتجميع المعلومات ، ولكن لا يمكن استبدالها بالكامل بالتعامل البشري في الأمن السيبراني.
ولكن ماذا يعني كل هذا لسوق العمل؟ وفقًا لإطار القوى العاملة اللطيفة للأمن السيبراني ، الذي تم مراجعته في نوفمبر 2020 كجزء من NIST Special Publication 800-181 ، فإن الذكاء الاصطناعى لن يحول فقط أدوار العمل الحالية ، ولكن أيضًا وضع متطلبات جديدة لمهارات المتخصصين. يؤكد أن دمج Ki في الإطار الجميل يحدد توجيهًا واضحًا ومعرفة أن القوت بين AI و CyberseCurity. كجزء من الأحداث مثل المؤتمر السنوي الجميل ، تتم مناقشة الموضوع بشكل مكثف ، حيث يتم ترقية التبادل أيضًا مع المؤسسات التعليمية والمؤسسات التعليمية.
الذكاء الاصطناعي وتحدياتهم
أحد الموضوعات المركزية لدراسة القوى العاملة للأمن السيبراني ISC2 هو الذكاء الاصطناعي التوليدي (Gen AI) ، الذي يضم كل من الإمكانات والصعوبات في فرق الأمن السيبراني. يرى أكثر من ثلث المجيبين أن KI أكبر فجوة في الكفاءة في فرقهم ، مما يشير إلى حاجة كبيرة للتدريب.
ومع ذلك ، هناك أيضًا مخاوف: 65 ٪ من المجيبين يتطلبون بشكل عاجل المزيد من اللوائح للاستخدام الآمن لـ Gen AI ، في حين أن 60 ٪ فقط من فرق الأمن السيبراني تعمل بنشاط على إنشاء هذه الإرشادات. من المذهل بشكل خاص أن ثلث محترفي الأمن السيبراني يخشون أن يكون دورهم مهدد بالانقراض من قبل الجينات AI. ومع ذلك ، فإن الأغلبية متفائلة وتعتقد أن معرفتهم المتخصصة يمكن أن تكمل التقنيات الجديدة.
العرض المستقبلي والتكيف مع التغيير
يوضح الاتجاه الذي يظهر هنا أن أرباب العمل سعداء بشكل متزايد بتحديد أولويات المهارات القابلة للتحويل مثل مهارات حل المشكلات والفضول عند توظيف موظفي الأمن السيبراني. من المتوقع أيضًا أن يتم دمج المزيد من المواهب من مناطق الشركات الأخرى في فرق الأمن السيبراني لإغلاق الموظفين. انخفض الرضا الوظيفي في مجال الأمن السيبراني من 74 ٪ في 2022 إلى 66 ٪ في عام 2024 ، مما يدل على أن الضغط على المتخصصين أيضًا.
لقد توقعWalther from Cybersecurity Ventures أن التقنيات المدعومة من الذكاء الاصطناعي ليست مجرد لطيفة ، ولكنها يجب أن تكون في الأمن السيبراني. نظرًا لأن الموضوع أصبح مهمًا بشكل متزايد ، سيتم نصح المتخصصين جيدًا بتدريب أنفسهم بشكل مستمر والتعرف على التقنيات الجديدة. إن دمج الذكاء الاصطناعى في الممارسة اليومية للأمن السيبراني ليس مجرد تحد ، ولكنه أيضًا فرصة عظيمة للمستقبل.
| Details | |
|---|---|
| Ort | N/A |
| Quellen | |
Kommentare (0)