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Sprache: Deutsch.
Heute ist der 26.04.2025
Datum: 26.04.2025 – Source 1 (https://de.fashionnetwork.com/news/Peek-cloppenburg-veroffentlicht-nachhaltigkeitsbericht,1723487.html):
– Peek & Cloppenburg veröffentlicht ersten Nachhaltigkeitsbericht für das Geschäftsjahr 2024.
– Bericht bietet Einblicke in ökologische und soziale Initiativen in drei Handlungsfeldern: „People & Company“, „Product & Customer“, „Planet & Climate“.
– Handlungsfeld „People & Company“:
– Fokus auf Menschen, Werteverständnis im Verhaltenskodex für Mitarbeitende.
– Einführung einer DE&I-Strategie zur Förderung von Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion.
– Etablierung einer Speak-Up-Kultur zur Förderung offener Kommunikation.
– Schulungen für Führungskräfte zur Unterstützung einer werteorientierten Unternehmenskultur.
– Handlungsfeld „Product & Customer“:
– Ziel: bis Ende 2025 mindestens 20% des Sortiments mit Nachhaltigkeitszertifikaten.
– Anteil der zertifizierten Produkte Ende 2024: 11%, 2023: 7%.
– Zusammenarbeit mit Markenpartnern basierend auf Verhaltenskodex für Zulieferer.
– Fokus auf Verlängerung des Lebenszyklus von Kleidung:
– Beratungs-, Reparatur- und Änderungsservices.
– 2024 über 300.000 Änderungen und Reparaturen in 51 Häusern durchgeführt.
– Eigenmarken (Christian Berg, McNeal, Jake*s, Review) hatten Ende 2024 einen Zertifikate-Anteil von 17%.
– Tochtergesellschaft IBC bestimmt Design, Materialbeschaffung und Produktion der Eigenmarken.
– Ziel: Produkte zu mindestens 30% aus ressourcenschonenden Materialien.
– Label „We Care Together“ wurde eingestellt, um EU-Standards für Nachhaltigkeitskennzeichnung abzuwarten.
– P&C wird künftig nur noch Siegel und Zertifizierungen unabhängiger Dritter direkt am Produkt ausweisen.
– Beginn einer doppelten Wesentlichkeitsanalyse gemäß der europäischen Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) im Jahr 2024.
– Analyse betrachtet Themen wie Klimawandel, Biodiversität, Arbeitsbedingungen und Datenschutz über die gesamte Lieferkette.
– Ergebnisse sollen zur Weiterentwicklung der Strategie und Berichterstattung genutzt werden.
– Nachhaltigkeitsbericht 2024 ist auf der Corporate Website im Bereich Nachhaltigkeit verfügbar.
Source 2 (https://www.edge-cert.org/article/eu-csrd-changes-dei-management-and-reporting/):
– Einführung der EU Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) in den kommenden Jahren.
– CSRD überarbeitet und stärkt die bestehende Non-Financial Reporting Directive (NFRD).
– Ziel: Verbesserung der Offenlegung von Richtlinien, Risiken und Ergebnissen von Organisationen.
– Anzahl der berichtspflichtigen Organisationen steigt von 12.000 auf schätzungsweise 50.000.
– Gilt für Organisationen in der EU und deren Tochtergesellschaften im Ausland.
– Berichterstattung über Auswirkungen auf Menschen und Umwelt (impact materiality) sowie finanzielle Nachhaltigkeitsaspekte (financial materiality) erforderlich.
– Einführung von präziseren Maßnahmen zur Veröffentlichung von DE&I-Informationen (Diversity, Equity & Inclusion).
– Organisationen müssen zukünftige Ziele, Meilensteine, Budgets und Ressourcen für DE&I-Strategien veröffentlichen.
– Berichterstattung basiert auf der Materialitätsanalyse der Organisation.
– Anforderungen gelten zwischen 2024 und 2028, abhängig von den Eigenschaften der Organisation.
– Zunächst für große öffentliche Organisationen und große nicht in der EU gelistete Unternehmen, gefolgt von anderen öffentlichen Organisationen und schließlich kleinen und mittleren Unternehmen.
– Nutzung der European Reporting Sustainability Reporting Standards (ESRS) für ESG-Offenlegungen erforderlich.
– DE&I-Maßnahmen sind im ESRS S1 Own Workforce klar definiert, mit 17 spezifischen Anforderungen.
– Informationen können aus dem EDGE-Zertifizierungsprozess gewonnen werden.
– CSRD fördert eine breitere DE&I-Definition, die über das Geschlechtermodell hinausgeht.
– Möglichkeit zur Offenlegung von Daten zu verschiedenen Dimensionen der Vielfalt am Arbeitsplatz.
– Wachsende Bedeutung von Compliance in Bezug auf nicht-finanzielle Themen, einschließlich DE&I.
– Herausforderungen bei der Überwachung und Verwaltung von Offenlegungsanforderungen in verschiedenen Rechtsordnungen.
– Externe Überprüfung der Informationen erhöht die Integrität und Glaubwürdigkeit.
– Einige Organisationen fordern weniger strenge Berichtspflichten; es gab kleinere Anpassungen der Entwurfsanforderungen.
– CSRD wird in nationales Recht jedes Mitgliedstaates umgesetzt, der die Einhaltung als Mindeststandard oder höher festlegen kann.
– Frühzeitige Vorbereitung der Organisationen wird empfohlen.
https://de.fashionnetwork.com/news/Peek-cloppenburg-veroffentlicht-nachhaltigkeitsbericht,1723487.html
https://www.edge-cert.org/article/eu-csrd-changes-dei-management-and-reporting/
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