Gesundheit

Niederösterreichs Spitäler: Erfolgreiche Lehrlingsausbildung für die Zukunft!

In Neunkirchen setzen die NÖ-Landeskliniken auf eigene Ausbildung und ermöglichen zahlreichen Jugendlichen, wie der erfolgreichen Verwaltungsassistentin Julia Woltron, den Einstieg in die Gesundheitsberufe – ein entscheidender Schritt für die Zukunft des Pflege- und Gesundheitssektions!

Ausbildung mit Perspektive: Niederösterreichs Spitäler setzen auf eigene Talente! Im Industrieviertel wird nicht nur geheilt, sondern auch kräftig ausgebildet! In den NÖ-Landeskliniken hat man die Bedeutung von qualifiziertem Nachwuchs längst erkannt. Mit einem eigenen Programm zur Ausbildung von Lehrlingen schaffen die Spitäler nicht nur Arbeitsplätze, sondern geben jungen Menschen die Chance auf eine glänzende Karriere im Gesundheitswesen.

Besonders erfreulich ist die Geschichte von Julia Woltron aus Neunkirchen. Die engagierte junge Frau hat in den letzten drei Jahren als Verwaltungsassistentin für die Gesundheit Thermenregion ihre Lehre durchlaufen und mit Bravour bestanden. Ihre Chefin, Silvia Bodi, lobte Julia in höchsten Tönen: „Sie hat in den vergangenen drei Jahren hervorragende Arbeit geleistet.“ Ein strahlendes Vorbild für viele!

Die Zahlen sprechen für sich!

In den Kliniken der Region wird fleißig ausgebildet. Insgesamt befinden sich in der Wr. Neustadt sechs Lehrlinge der Berufe pharmazeutisch-kaufmännischer Assistent sowie fünf Koch-Lehrlinge und vier Betriebslogistiker in Ausbildung. Auch in Neunkirchen laufen die Ausbildungen auf Hochtouren – dort werden unter anderem eine Köchin und zwei Verwaltungsassistentinnen ausgebildet. Zudem hat man bereits acht Lehrlinge in den spannenden Berufen Elektrotechniker, Nachrichtentechniker und anderen erfolgreich qualifiziert.

Ein kurzer Blick auf die Zahlen zeigt: Die NÖ-Landeskliniken verstehen es, junge Talente zu fördern! In Hochegg werden derzeit zwei Lehrlinge im EDV-Bereich und in der Küche ausgebildet. Baden-Mödling hat mit 16 Lehrlingen die Führung – hier lernen Koch, Elektriker und Verwaltungsassistenten das Handwerk. Diese Ausbildungsvielfalt ist ein wahres Highlight in der Region!

Die konsequente Ausbildung von zukünftigen Fachkräften ist von essenzieller Bedeutung. Die Erkenntnis, dass man mit qualifiziertem Personal nicht nur die Patientensicherheit erhöht, sondern auch die Service- und Behandlungsqualität signifikant steigern kann, hat mittlerweile viele Entscheidungsträger überzeugt.

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NAG Redaktion

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