Trasformazione digitale: quanto è preparata la tua azienda?

Trasformazione digitale: quanto è preparata la tua azienda?

Deutschland - La trasformazione digitale non è più solo una parola d'ordine, ma una necessità essenziale per le aziende che vogliono sopravvivere nel panorama competitivo di oggi. Un sondaggio attuale condotto dal mercato delle macchine è alla ricerca di percorsi per comprendere meglio le sfide e le opportunità di digitalizzazione. Perché la digitalizzazione, come Machine Market

Mostra che molte aziende devono affrontare la sfida di fare rete le loro macchine più vecchie e integrare le soluzioni di intelligenza artificiale. I partecipanti al sondaggio hanno anche la possibilità di vincere voucher per un valore di 50 euro ciascuno, il che offre un ulteriore incentivo a partecipare. La scelta tra i voucher per Drive & Ride - ad esempio per un riempimento del serbatoio - o beneficenza e donazione per beneficenza, come il lavoro di aiuto per bambini tedeschi, rende la partecipazione ancora più attraente.

sfide e opportunità di digitalizzazione

Fino a che punto le aziende sono davvero avanzate le aziende? Secondo Fraunhofer IGCV, la digitalizzazione della produzione provoca entrambe enormi opportunità e grandi sfide. I processi automatizzati possono portare a una produzione più precisa e di errori, che alla fine aumenta la produttività. Inoltre, l'elevata adattabilità dei sistemi digitali consente la produzione individuale e reagiscono rapidamente ai cambiamenti del mercato.

Non tutto è una leccata di zucchero: l'integrazione delle tecnologie digitali nei processi di produzione esistenti richiede considerevoli investimenti in infrastrutture e formazione. Senza un approccio ben pensato e strategico, il cambiamento digitale può rapidamente essere sopraffatto.

digitalizzazione e il mondo del lavoro

Un altro aspetto cruciale della digitalizzazione è l'influenza sul mondo del lavoro. La digitalizzazione racchiude i cambiamenti nei modelli di lavoro e nelle condizioni che derivano da risultati tecnologici. Statista riferisce che il cambiamento digitale si è fatto strada in quasi ogni settore, in base al quale l'industria IT funge in particolare da pioniere. La crisi di Corona ha accelerato di nuovo questa tendenza avendo un ufficio a casa e un lavoro ibrido.

Ma per quanto riguarda le sfide? La forza lavoro è sotto pressione: un sondaggio del 2023 mostra che circa un quarto dei dipendenti: all'interno, è dell'opinione che il carico di lavoro dovuto alla digitalizzazione sia aumentato. Le nuove tecnologie non solo creano nuovi flussi di lavoro, ma richiedono anche nuove qualifiche, che richiedono a molte aziende di offrire ulteriori opportunità di formazione.

il ruolo dell'intelligenza artificiale

Un altro grande argomento è Artificial Intelligence (AI). È considerato un driver essenziale del cambiamento digitale, ma ha anche le sue insidie. Mentre l'IA è utilizzata in molte aziende solo sotto forma di progetti pilota, il 6% delle aziende ha ampiamente implementato l'IA in tutto il mondo, mostra l'attuale sondaggio. Ciò porta a un'incertezza: il 45% della generazione Z e il 42% dei millennial hanno paura di essere sostituiti dall'intelligenza artificiale. Il dibattito su opportunità e rischi dell'IA è in pieno svolgimento e l'influenza significativa dell'IA sul lavoro quotidiano è indiscussa.

Nel complesso, si può dire che il cambiamento digitale ha molte sfaccettature. Le aziende devono affrontare il compito di prendere le giuste decisioni per aumentare la loro produttività, ma anche di prendere la forza lavoro in questo processo.