Transformare digitală: Cât de bine este pregătită compania dvs.?

Transformare digitală: Cât de bine este pregătită compania dvs.?

Deutschland - Transformarea digitală nu mai este doar un cuvânt cheie, ci o nevoie esențială pentru companiile care doresc să supraviețuiască în peisajul competitiv de astăzi. Un sondaj actual realizat de Machine Market este în căutarea unor căi pentru a înțelege mai bine provocările și oportunitățile digitalizării. Deoarece digitalizarea, cum ar fi piața de mașini, subliniază, crucial pentru competitivitate în aproape fiecare sector.

arată că multe companii se confruntă cu provocarea de a -și face rețelele de mașini mai vechi și de a integra soluții AI. Participanții la sondaj au, de asemenea, opțiunea de a câștiga tichete în valoare de 50 de euro fiecare, ceea ce oferă un stimulent suplimentar pentru a participa. Alegerea dintre vouchere pentru Drive & Ride - de exemplu pentru o umplutură de tancuri - sau caritate și dăruire pentru caritate, cum ar fi munca de ajutor a copiilor germani, face ca participarea să fie cu atât mai atractivă.

provocări și oportunități de digitalizare

Cât de departe sunt companiile în procesul de transformare digitală cu adevărat avansate? Conform Fraunhofer IGCV, digitalizarea producției aduce cu ea atât oportunități uriașe, cât și provocări mari. Procesele automate pot duce la o producție mai precisă și mai fără eroare, ceea ce crește în cele din urmă productivitatea. În plus, adaptabilitatea ridicată a sistemelor digitale permite producția individuală și reacția rapidă la schimbările pieței.

nu totul este o lingură de zahăr: integrarea tehnologiilor digitale în procesele de producție existente necesită investiții considerabile în infrastructură și instruire. Fără o abordare strategică bine gândită, schimbarea digitală poate deveni rapid copleșită.

Digitizarea și lumea muncii

Un alt aspect crucial al digitalizării este influența asupra lumii muncii. Digitalizarea închide modificările modelelor și condițiilor de lucru care decurg din realizările tehnologice. Statista raportează că schimbarea digitală și -a găsit drumul în aproape fiecare industrie, prin care industria IT în special acționează ca un pionier. Criza Corona a accelerat din nou această tendință prin faptul că are un birou de acasă și o muncă hibridă.

Dar ce zici de provocări? Forța de muncă este sub presiune: un sondaj din 2023 arată că aproximativ un sfert din angajați: în interior, este de părere că volumul de muncă din cauza digitalizării a crescut. Noile tehnologii nu numai că creează noi fluxuri de lucru, dar și solicită noi calificări, ceea ce necesită multe companii să ofere oportunități de instruire suplimentare.

Rolul inteligenței artificiale

Un alt subiect mare este inteligența artificială (AI). Este considerat un motor esențial al schimbării digitale, dar are și capcanele sale. În timp ce AI este utilizat doar în multe companii sub formă de proiecte pilot, 6% dintre companii au implementat pe larg AI la nivel mondial, arată actualul sondaj. Acest lucru duce la o incertitudine: 45% din generația Z și 42% din milenii se tem să fie înlocuite de AI. Dezbaterea cu privire la oportunitățile și riscurile AI este în plină desfășurare, iar influența semnificativă a AI asupra muncii de zi cu zi este incontestabilă.

În general, se poate spune că schimbarea digitală are multe fațete. Companiile se confruntă cu sarcina de a lua decizii corecte pentru a nu le crește productivitatea, ci și pentru a lua forța de muncă în acest proces.