Algerisches Startup Talento осигурява милиони HR технологии в стаята на MENA!

Algerisches Startup Talento осигурява милиони HR технологии в стаята на MENA!

Algerien - В сърцето на Алжир, където традиционните методи за набиране на персонал често все още са норма, млад стартъп носи свеж въздух в пейзажа на HR Tech. Talenteo, основан от Zine Labidine Boudaoud през 2021 г., наскоро завърши кръг за финансиране на шест цифри. С помощта на изкуствения интелект и цялостната платформа SaaS, компанията си е поставила целта да управлява предизвикателствата в управлението на персонала и таланта Pancial. Този кръг, подкрепен от регионални риболовни инвеститори и компании за рисков капитал, не само бележи важен крайъгълен камък за самия талант-нон-инновация-аакрос-mena/[> ">"> ">"> ">"> ">"> " TechinaFrica съобщава.

Talenteo се утвърди като легитимен играч в региона на MENA за краткото време, откакто е основан. Над 200 компании и повече от 10 000 активни потребители разчитат на платформата, която е специално съобразена с нуждите на малки и средни компании. Решенията варират от избор на кандидат-базирани на AI до автоматизирани процеси на интервю, което значително повишава ефективността. По този начин Talento не само иска да улесни набирането на персонал, но и да се бори с проблеми като високи проценти на колебание и ограничен достъп до най -добрите таланти.

растеж и разширяване

Новите средства дават на Talento възможността да разшири иновативната си сила. Планираните подобрения включват усъвършенствани AI функции и разработване на мобилна версия на платформата. Освен това компанията планира разширяването на новите пазари, включително Тунис и Мароко, и се стреми да се укрепи във важни голф държави. Това се насърчава допълнително от подкрепата на тунизийската рискова капиталова компания 216 Capital, която е инвестирала в този кръг за финансиране, като разрушава Африка count.

Докато дигиталните промени в Африка напредват бързо, все повече компании признават необходимостта от модернизиране на своите HR процеси. Стартистите на HR-Tech като Talenteo са фокусът и революционизират света на работата с иновативни решения. Благодарение на съвременните технологии като AI и Big Data, можете да предложите услуги, създадени от персонализиране, които отговарят на специфичните нужди на индустрията. Danny Hatcher, a well-known tech journalist from Cape Town, underlines developments in this area and emphasizes that companies are increasingly finding access to these digital resources that can increase their efficiency and competitiveness, as in a contribution of Elimbo може да се прочете.

Партньорства и бъдещи перспективи

Друга решаваща стъпка за Talente е планираното укрепване на партньорствата с университети, академии по програмиране и професионални институции. Това трябва да гарантира, че нововъзникващите таланти са по -добре подготвени за бъдещите изисквания на пазара на труда. Дискусиите с корпоративни партньори и правителствени агенции за дигитализиране на процесите на набиране на персонал в публичния сектор вече са в разгара си. С всички тези развития Talenteo постига сериозен напредък в посока на устойчивата модернизация на човешките ресурси на алжирските и франкофонните пазари.

Бъдещето изглежда обещаващо за Talenteo и HR технологичната индустрия. Докато цифровата трансформация в Африка набира задвижване, нарастващият брой стартиращи компании показва колко важни са иновативните решения за набиране на персонал. Ако Talento и подобни компании продължават да действат успешно, нищо не пречи на новата ера на администрацията на служителите и придружаващи цифрови технологии. Ще бъде вълнуващо да се наблюдава как се развива този динамичен сектор и какви възможности за влияние са за компаниите и служителите в региона.