Digital transformation: Hvor godt er din virksomhed forberedt?

Digital transformation: Hvor godt er din virksomhed forberedt?

Deutschland - Den digitale Transformation er ikke længere bare et buzzword, men et vigtigt behov for virksomheder, der ønsker at overleve i dagens konkurrencedygtige landskab. En aktuel undersøgelse foretaget af maskinmarkedet er på udkig efter stier for bedre at forstå udfordringerne og mulighederne for digitalisering. Fordi digitalisering, såsom maskinmarked, understreger, videregiver, at den er vigtig for at konkurrere i næsten hver sektor.

Det viser, at mange virksomheder står over for udfordringen med at netværke deres ældre maskiner og integrere AI -løsninger. Deltagerne i undersøgelsen har også muligheden for at vinde værdikuponer til en værdi af 50 euro hver, hvilket tilbyder et yderligere incitament til at deltage. Valget mellem værdikuponer til Drive & Ride - for eksempel til en tankfyldning - eller velgørenhed og giver til velgørenhed, såsom det tyske børns hjælparbejde, gør deltagelse desto mere attraktiv.

udfordringer og muligheder for digitalisering

Hvor langt er virksomheder i processen med digital transformation virkelig avanceret? I henhold til Fraunhofer IGCV giver digitaliseringen af produktionen både store muligheder og store udfordringer. Automatiske processer kan føre til mere præcis og fejlfri produktion, hvilket i sidste ende øger produktiviteten. Derudover muliggør den høje tilpasningsevne af digitale systemer individuel produktion og hurtigt reagerer på markedsændringer.

Ikke alt er en sukkerudslikning: integration af digitale teknologier i eksisterende produktionsprocesser kræver betydelige investeringer i infrastruktur og træning. Uden en gennemtænkt -ud, strategisk tilgang, kan digital ændring hurtigt blive overvældet.

digitalisering og arbejdsverden

Et andet afgørende aspekt af digitalisering er indflydelsen på arbejdsverdenen. Digitalisering omslutter ændringerne i arbejdsmodeller og tilstande, der opstår som følge af teknologiske resultater. Statista rapporterer, at digital ændring har fundet vej ind i næsten enhver branche, hvorved IT -branchen især fungerer som en pioner. Corona -krisen accelererede denne tendens igen ved at have et hjemmekontor og hybridarbejde.

Men hvad med udfordringerne? Arbejdsstyrken er under pres: En undersøgelse fra 2023 viser, at omkring en fjerdedel af medarbejderne: inde er det af den opfattelse, at arbejdsbyrden på grund af digitalisering er steget. De nye teknologier skaber ikke kun nye arbejdsgange, men kræver også nye kvalifikationer, hvilket kræver, at mange virksomheder tilbyder yderligere træningsmuligheder.

rollen som kunstig intelligens

Et andet stort emne er kunstig intelligens (AI). Det betragtes som en vigtig drivkraft for digital forandring, men har også sine faldgruber. Mens AI kun bruges i mange virksomheder i form af pilotprojekter, har 6% af virksomhederne omfattende implementeret AI over hele verden, viser den nuværende undersøgelse. Dette fører til en usikkerhed: 45% af generationen Z og 42% af årtusinder er bange for at blive erstattet af AI. Debatten om muligheder og risici ved AI er i fuld gang, og den betydelige indflydelse af AI på hverdagens arbejde er ubestridt.

Generelt kan det siges, at digital ændring har mange facetter. Virksomhederne står over for opgaven med at tage de rigtige beslutninger for ikke kun at øge deres produktivitet, men også for at tage arbejdsstyrken i denne proces.